1月14日，中科唯實召開2025年度管理干部述職述廉考評會。黨委書記、董事長張海軍出席會議并講話。公司全體管理干部參加會議，會議由副總經(jīng)理萬紅軍主持。

會上，管理干部圍繞經(jīng)營目標(biāo)完成情況、重點工作推進(jìn)成果、個人廉潔從業(yè)及學(xué)習(xí)提升等方面做詳細(xì)匯報，呈現(xiàn)成績，總結(jié)經(jīng)驗，剖析不足，提出2026年度工作思路。公司領(lǐng)導(dǎo)逐一進(jìn)行點評。

會議指出，過去一年，公司全體成員齊心協(xié)力、積極迎戰(zhàn)各種挑戰(zhàn)，緊緊圍繞主責(zé)主業(yè)發(fā)力，各方面工作取得一定成效，經(jīng)營業(yè)績突破新高，彰顯出中科唯實團(tuán)隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力，為公司長遠(yuǎn)穩(wěn)健發(fā)展筑牢堅實根基。

會議要求，一要筑牢“需求導(dǎo)向”意識，將國家需要和市場需求有機結(jié)合，以優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和高效服務(wù)展現(xiàn)企業(yè)使命擔(dān)當(dāng)；二要恪守“實干篤行”精神，大力弘揚求真務(wù)實、追求卓越的優(yōu)良作風(fēng)，在工作實踐中，不斷錘煉自身本領(lǐng)，切實增強推動高質(zhì)量發(fā)展、防范化解風(fēng)險的能力；三要強化“價值創(chuàng)造”理念，通過業(yè)績貢獻(xiàn)與激勵回報雙向賦能，切實提升員工的獲得感、榮譽感與歸屬感，積極營造同創(chuàng)共享的企業(yè)文化氛圍，凝聚起推動公司發(fā)展的強大合力。